Dein Start als neue Bereichsleitung ist der Moment, um zu gestalten. Du übernimmst größere Verantwortung, führst mehrere Teams, setzt eigene strategische Akzente – und wächst in eine Rolle, die besondere Strahlkraft hat. Jetzt wäre es gut, einen erfahrenen, neutralen Gesprächspartner zu haben, mit dem du Gedanken, Gespräche und vielleicht auch Sorgen reflektieren und deine Ideen überprüfen und konkretisieren kannst. Mit einem Executive Coach der ADG erkundest du den neuen Raum, den du gestalten wirst. So bist du optimal vorbereitet und kannst stark, klar und mit Umsicht loslegen.
ergänzende Informationen
BESCHREIBUNG
Dein Coaching im Überblick
In mehreren Einzelgesprächen schauen wir gemeinsam auf:- Dich und deine Rolle – Nutze deine bisherigen Erfahrungen über deine Stärken und Schwächen, um Klarheit für deinen Führungsstil und deine Prioritäten zu finden.
- Deinen neuen Bereich – Schaffe Resonanz in allen dir zugeordneten Teams und Abteilungen und wachse schnell zu einer starken Einheit zusammen. Erkenne den zukünftigen Entwicklungsbedarf
- Dein Gestaltungsfeld – Schaffe für deinen neuen Bereich eine gute Sichtbarkeit im Haus. Nutze deinen Spielraum, um Eure Zukunft aktiv zu formen.
- Deine Netzwerke – Gestalte strategisch deine Netzwerke. Stärke Beziehungen zu Vorstand, Kolleg:innen und Partnern.
- Kultur & Werte – Bereichere die Unternehmenskultur und inspiriere andere. Baue einen individuellen Beitrag deines Bereichs zur Unternehmenskultur auf.
- Einflüsse von außen – Erkenne Chancen und Herausforderungen früh und setze so die Unternehmensstrategie optimal in eurem Umfeld um.
INHALTE
Typischer Ablauf:
Dein Coaching umfasst mindestens 5 Gesprächstermine und kann bei Bedarf erweitert werden. So sieht ein typischer Ablauf aus:
Starte stark in deine neue Aufgabe. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass du von Tag eins sichtbar, wirksam und authentisch führst – und dabei Strahlkraft entwickelst, die bleibt. Schreibe einfach eine Nachricht an unseren Ansprechpartner, wir melden uns bei dir, besprechen deine Themen und erstellen dir ein unverbindliches Angebot.NUTZEN
- Klarheit, um sicher zu führen
- Stärke, um Herausforderungen zu meistern
- Resonanz im gesamten Umfeld
- Wachstum – für dich, dein vergrößertes Team und deine Wirkung
- Sicherheit – Deine Erwartungen an dich und das Vertrauen deines Unternehmens zu erfüllen

