Bronze |
6.232,00 €
|
Silber |
6.100,80 €
|
Gold |
5.904,00 €
|
Platin |
5.772,80 €
|
Passt Ihre Vertriebsstrategie noch zu Ihnen und zu den aktuellen Herausforderungen?
Unsere neue Vorstandskompetenz Vertrieb ist darauf ausgelegt, dass Sie Ihre Vertriebsstrategie hinterfragen und ‒ wo nötig ‒ neu ausrichten. Die Dozenten und Praktiker diskutieren mit Ihnen und befähigen Sie dazu, am Puls der Zeit zu hören, was momentan notwendig ist. So können Sie zukunftsgerichtet, individuell auf Ihr Haus abgestimmt, in die Umsetzung kommen.
Erfolgreicher Vertrieb ist das Lebenselixier der Genossenschaftsbanken. Jedes Haus hat eine Vertriebsstrategie. Welches sind aber im kurz- und mittelfristigen Zeitkorridor die vertrieblichen Bausteine, die mit einem überschaubaren Aufwand deutlich bessere Vertriebsergebnisse bringen können. Eine klare, umsetzbare Vertriebsstrategie muss individuell auf die spezifischen Kundenbedürfnisse des Hauses abgestimmt sein.
Klar ist: Es steht ein umfangreicher Werkzeugkasten des BVR zur Verfügung. Viele Hilfsmittel der ATRUVIA sind einsatzfähig. Es muss strategisch gesteuert werden, welche Bausteine wann für welche Kunden ertrags- und aufwandsoptimiert eingesetzt werden. Welche Schritte sind die richtigen? Damit die Mitarbeiter diese als echte Unterstützung sehen, nicht überfordert werden und die Schritte mit Begeisterung umsetzen. Kurz: Wie findet das Management die richtigen Schritte in einem bewältigbaren Umfang, um den derzeitigen Vertrieb noch erfolgreicher zu gestalten?
Kick Off Webinar am 12.06.2025 (10.00–11.30 Uhr)
Erfolgstreiber im Omnikanalvertrieb
Baustein I vom 16.06.– 18.06.2025 in Präsenz auf Schloss Montabaur
Die zusammenhängenden vertrieblichen, organisatorischen und technischen Komponenten des Vertriebs und deren Auswirkungen auf die Ressourcen. Lösungsansätze für die Begeisterung der verantwortlichen Führungskräfte.
Am ersten Abend werden Praxisreferenten Umsetzungserfolge präsentieren.
Baustein II vom 06.08. - 08.08.2025 in Präsenz auf Schloss Montabaur
Konkrete Umsetzungsplanung – Arbeitspakete für die Führungskräfte – Begeisterung für die Umsetzung schaffen
In Hybridbaustein 2 brauchen die Vorstände konkrete Handlungsrahmen, damit sie einzelne Maßnahmenpakete für die Umsetzung an die verantwortlichen Führungskräfte delegieren können. Ein Werkzeugkasten, dass die Vorstände Ihre Führungskräfte begeistern können, wäre hilfreich. Nur durch hohe Eigenmotivation der Führungskräfte und Mitarbeiter wird eine zügige und erfolgsversprechende Umsetzung gelingen können.
Am ersten Abend werden Praxisreferenten Umsetzungserfolge präsentieren.
Webinar II am 30.03.2026 virtuell
Umsetzungsbeispiele von Praktikern
Präsentation der gestarteten oder bereits umgesetzten Projekte von Teilnehmern aus dem Format „Vorstandskompetenz Vertrieb“
Hans-Peter Baierl, Senior-Consultant Finanzdienstleister
Uwe Niermann, Geschäftsführender Gesellschafter BankenImpuls GmbH
Diverse Praktiker Bankvorstände / Vertriebsleiter (Praxismodule)