Veranstaltungsart
Webinar
Dauer (in Tagen)
1
Termin
08.02.2023 - 08.02.2023
Zu erreichender Abschluss
Teilnahmebescheinigung
Preis für Mitglieder des Fördervereins

KundInnen, die Mitglied im Förderverein sind, erhalten den Mitgliederpreis.

0,00 €
Mitgliederpreis Info

Bitte beachten Sie – Ihr individueller Preis wird Ihnen erst nach erfolgreichem Login angezeigt

0,00 €
PDF herunterladen

Kostenloses Info-Webinar „Erfolgsfaktor Personalmanagement"

Buchungsnummer
ST23-01290
Diese Veranstaltung richtet sich an:
VorständInnen Personal, LeiterInnen Personal, Personal- und OrganisationsentwicklerInnen

Zukunftsorientierte Personalarbeit ist ein immer wichtigerer Erfolgsfaktor für Unternehmen. Doch welche Leistungsfelder sollte die Personalabteilung heute abdecken und wie sollte diese Einheit aufgestellt sein, um einen Beitrag zum Unternehmenserfolg beisteuern zu können?  

Welche Rolle spielen Personalentwicklung, Recruiting oder Personalprozesse im Rahmen einer zukunftsorientierten Personalstrategie? In unserem kostenlosen Info-Webinar erfahren Sie, welche Stellschrauben Sie im Personalmanagement drehen müssen, damit HR einen hohen Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten kann.  

ergänzende Informationen

Die Verfügbarkeit von MitarbeiterInnen mit der richtigen Kompetenz und in ausreichender Menge wird ein immer wichtigerer Erfolgsfaktor für Unternehmen.  Der “War for Talents” ist in vollem Gange und es wird immer schwieriger, offene Stellen zu besetzen. Darüber hinaus müssen MitarbeiterInnen und Führungskräfte auf Dauer qualifiziert und entwickelt werden, um mit den Veränderungen Schritt halten zu können.  

 In unserem Webinar erhalten Sie einen Überblick, welche Stellschrauben Sie im Personalmanagement drehen müssen, um die (strategische) Entwicklung Ihres Hauses noch besser unterstützen zu können.

Das Webinar findet am 08.02.2023 von 14:00 Uhr bis 16:00 Uhr statt und wird mit der Software GoToMeeting übertragen. 

  • Aktuelle personalpolitische Herausforderungen 
  • Beitrag des Personalmanagement zum Unternehmenserfolg  
  • Selbstverständnis und Rollen eines modernen Personalmanagements 
  • (Strategische) Leistungsfelder und Instrumente in einem zukunftsorientierten Personalmanagements 
  • Talentmanagemenet und Führungskräfteentwicklung als zukünftig zentrale Aufgabe  
  • Vorgehen zur zeitgemäßen Positionierung des eigenen Personalmanagement 
  • Sie erhalten einen Überblick über aktuelle personalpolitische Herausforderungen. 
  • Sie lernen, welchen Beitrag eine gut aufgestellte Personalabteilung zum Erfolg eines Unternehmens leisten kann. 
  • Sie erkennen, welches Selbstverständnis und welches Rollenverständnis notwendig ist, damit HR eine strategischere Rolle übernehmen kann.    
  • Sie erhalten einen Überblick, welche Leistungsfelder ein modernes Personalmanagement heute bedienen können sollte.  
  • Sie erhalten einen Überblick, in welchen Feldern Sie die ADG bei der Weiterentwicklung Ihres Personalmanagement unterstützen kann.  

Kai Geisslreither, Akademie Deutscher Genossenschaften e.V. Herr Geisslreither verfügt über 15 Jahre Führungserfahrung in internationalen Handels- und Dienstleistungsunternehmen. Er hat mehrere eigene Unternehmen gegründet und unternehmerische Change-Projekte begleitet. Er ist zertifizierter Agile Coach, zertifizierter Scrum Master und akkreditierter Insights-MDI-Berater. 

Martin Greff, Akademie Deutscher Genossenschaften e.V. Herr Greff ist Experte für Personal-, Führungskräfte- und Organisationsentwicklung. Er verfügt über umfangreiche Qualifizierungen im Bereich systemische Organisationsentwicklung und Change, über Zertifizierungen als Scrum Master und Product Owner. 

 

AnsprechpartnerIn

Kai Geisslreither

Produktmanager Strategie, Führung, Management und Organisation
Suchmaschine unterstützt von ElasticSuite