Veranstaltungsart
Seminar
Dauer (in Tagen)
2
Termin
29.04.2024 - 30.04.2024
Zu erreichender Abschluss
Teilnahmebescheinigung
1.530,00 €
Bronze
1.453,50 €
Silber
1.422,90 €
Gold
1.377,00 €
Platin
1.346,40 €
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Aktions- und Gutscheincodes werden im weiteren Bestellprozess berücksichtigt.

ADG-Erfahrungsaustausch für Personalreferenten

Buchungsnummer
ST24-01458
Diese Veranstaltung richtet sich an:
Personalreferenten und Verantwortliche aus den Bereichen Recruiting, Personalbetreuung und Personalentwicklung

Gestalten Sie die Zukunft Ihrer Personalarbeit mit unserer exklusiven Veranstaltung für Personalreferenten!

Nutzen Sie unseren Erfahrungsaustausch, in welchem Sie jährlich neue Impulse erhalten, aktuelle Themen diskutieren, mit dem Ziel, individuelle Lösungsansätze für Herausforderungen in Ihrer Organisation erarbeiten zu können.

ergänzende Informationen

Die Kernidee: Sie treffen sich regelmäßig in einer überregionalen, langanhaltenden Erfahrungsgruppe, in der Sie über aktuelle Themen des Arbeitsalltags sprechen, Innovationen und Praxisideen erörtern und dadurch die Relevanz für Ihre Umsetzung bewerten können.

Die konkreten Inhalte des „ADG-Erfahrungsaustauschs für Personalreferenten“ werden jährlich gemeinsam mit Ihnen festgelegt. In diesem Rahmen werden folgende Themenschwerpunkte behandelt:

  • Ausgewählte Fragestellungen des Arbeitsrechts
  • Ausgewählte Fragestellungen im operativen Personalmanagement

 

Wir laden alle Teilnehmenden dazu ein, im Vorfeld der Veranstaltung eigene Themenvorschläge oder spezifische Fragestellungen einzureichen. Senden Sie Ihre Anregungen einfach per E-Mail an julia.best@adg-campus.de oder kontaktieren Sie 
uns telefonisch unter +49 02602 14-362

 

 

Vorschläge für die Agenda in 2024:

  • Aktuelle arbeitsrechtliche Themen
  • Einsatz von KI, wie Chat GPT, zur Erstellung von Arbeitszeugnissen, Ausschreibungen etc.
  • Optimierung von HR-Prozessen / GenoHR
  • Aktuelle Entwicklungen im Recruiting
  • Employer Branding: Die Rolle der Führungskraft in der Mitarbeiterbindung und -entwicklung
  • Besonderheiten in der Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften
  • Neues Arbeiten: 4-Tage- Woche & Co.
  • Erfahrungsaustausch und Diskussion Ihrer praxisbezogenen Fragen

 

Gestalten Sie Ihre Agenda selbst:
Individuelle Themenvorschläge, spezifische Fragestellungen oder Anregungen können 
bis 8 Wochen vor Veranstaltungsdurchführung eingereicht werden. 

  • Sie erhalten einen Überblick über aktuelle arbeitsrechtliche Entwicklungen und Trends im Personalbereich.
  • Sie führen in einer homogenen Gruppe einen tiefgreifenden überregionalen Erfahrungsaustausch auf Augenhöhe mit anderen Personalreferenten durch.
  • Sie diskutieren aktuelle Herausforderungen und Themen, die Sie im Vorfeld einbringen 
    können.
  • Sie haben die Möglichkeit, eigene Ideen vorzustellen, zu diskutieren und gemeinsam Umsetzungslösungen zu erarbeiten.
  • Sie gewinnen Einblicke in die Fragestellungen und Lösungen anderer Praktiker und lernen aus der Praxis für Ihre Praxis

Tim Schwarzburg, KUNZ Rechtsanwälte

Marco Feindt, Peras GmbH

 

AnsprechpartnerIn
Julia Best

Julia Best

M.A. Personalentwicklung
Produktmanagerin Managementporgramme, Personalmanagement und Organisationsentwicklung
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