Details
Anmelde-Nr.
ST25-00377
Termin
05.11.2025 - 05.11.2025
| Bronze |
788,50 €
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| Silber |
771,90 €
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| Gold |
747,00 €
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| Platin |
730,40 €
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Diese Veranstaltung richtet sich an
Verantwortliche im Bereich Personalmanagement, Führungskräfte
Zur Erreichung Ihrer Ziele benötigen Sie qualifizierte und motivierte Mitarbeiter. Eine gezielte Personalentwicklung sowie ein ganzheitliches Personalentwicklungskonzept in Ihrer Organisation tragen dazu bei, diese Faktoren zu stärken und auszubauen.
Wir beraten Sie gerne.
BESCHREIBUNG
Sie erfahren in unserer Veranstaltung, wie Sie eine moderne Personalentwicklung aufbauen und aktiv gestalten können um Ihre Mitarbeiter ganzheitlich und individuell zu fördern.
Dieses Seminar ist Bestandteil der Reihe „Kompaktwissen Personalmanagement“. Weitere Bausteine dieser Reihe finden Sie hier.
INHALTE
- Veränderte Anforderungen an die Personalentwicklung
- Entwicklung (digitaler) Kompetenzen
- Beteiligte und deren Verantwortung in der Personalentwicklung der Zukunft
- Instrumente und Werkzeuge
- Lernen gestalten und Lernkultur entwickeln
- Entwicklungs- und Beurteilungsgespräche
- Mitarbeitermotivation und Anreizsysteme
- Karriere- und Nachfolgeplanung
NUTZEN
- Sie erfahren, welche Kompetenzen zukünftig entwickelt werden sollten.
- Sie wissen, welche Instrumente und Tools Sie einsetzen können.
- Sie erfahren, wie Entwicklungs- und Beurteilungsgespräche idealerweise durchgeführt werden sollen.
- Sie erhalten relevante Impulse zum Aufbaue einer Karriere- und Nachfolgeplanung.
DOZENTEN
Andrea Summer, Andrea Summer HPS GmbH