| Bronze |
2.090,00 €
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| Silber |
2.046,00 €
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| Gold |
1.980,00 €
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| Platin |
1.936,00 €
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Du möchtest grundlegende Coaching-Tools für Deinen täglichen Arbeitsalltag kennenlernen, ohne direkt eine komplette Coaching-Ausbildung zu absolvieren? Lerne im Rahmen von 2,5 Tagen, wie Du mit den richtigen Coaching-Ansätzen Führungskräfte und Mitarbeitende lösungsorientiert begleitest und mögliche Konflikte bestmöglich klären kannst.
Diese Veranstaltung zahlt auf den Abschluss Zertifizierte/r Teamentwickler/-in ADG & Zertifizierte/r Innovationscoach ADG ein.
BESCHREIBUNG
Coaching kompakt
Coaching unterstützt Menschen im Berufsalltag darin, selbst Entwicklungs- und Lösungsansätze zu erkennen, um Herausforderungen, Konflikte und Veränderungen positiv bewältigen zu können. Lerne andere zu befähigen, persönliche Potenziale und Ressourcen zu entdecken und zielgerichtet einzusetzen. Erweitere deine kommunikative Kompetenz, um in Gesprächssituationen des beruflichen Alltags Perspektivwechsel zu ermöglichen und eine Kultur des Vertrauens, des Lernens und der Empathie im Unternehmen zu fördern.
INHALTE
Hinweis: Das Kompaktseminar Coaching steht für sich, bietet gleichzeitig aber eine gute Basis für unsere Coaching-Qualifizierungsprogramme
- Klärung der unterschiedlichen Rollen Führungskraft, BeraterIn, TrainerIn, CoachIn
- Coaching-Anlässe und Themen in der Praxis
- Die Haltung als CoachIn
- Die Beziehungsgestaltung: Vertrauen und Nähe
- Der lösungsorientierte Ansatz: optimistischer Blick nach vorn und weg vom Problem
- Verhaltensänderung gewünscht: Basiswissen aus Lernpsychologie und Motivationsforschung
- Das methodische Vorgehen im Coaching: Fragen-Zuhören-Intervenieren
- Ablauf eines Coachings – der Coaching-Prozess
- Coaching zur Klärung von Konfliktsituationen
- Coaching-Elemente in Feedback-Gesprächen
- Ausgewählte Coaching - Tools selbst erfahren und anwenden
NUTZEN
Du profitierst von dem Coaching Kompakt-Workshop, wenn du:
- darüber nachdenkst, eine Coaching-Ausbildung zu absolvieren und intensiv in das Thema Coaching eintauchen willst
- mit Coaching-Ansätzen Führungskräfte und MitarbeiterInnen lösungsorientiert unterstützen möchtest
- ein/e gute/r ZuhörerIn bist und ein positives Zukunfts- und Menschenbild hast
- Veränderungsbereitschaft und die persönliche Entwicklung von MitarbeiterInnen im Unternehmen fördern möchtest
- dich für Menschen interessierst
DOZENTEN
Britta Kemna, zertifizierte systemische Business Coach, Teamcoach und Mediatorin. Sie hat rund 20 Jahre Unternehmen unterschiedlicher Größen und Branchen in Themenfeldern der Personalentwicklung beraten. Seit 2017 begleitete sie als Coach und Senior Beraterin der GenoPersonalConsult Vorstände und Führungskräfte der genossenschaftlichen Gruppe in Veränderungsprozessen. Heute ist sie selbstständig als Coach und Dozentin tätig.


