umsatzsteuerfrei gem. § 4 Nr. 21 UStG
| Bronze |
9.975,00 €
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| Silber |
9.765,00 €
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| Gold |
9.450,00 €
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| Platin |
9.240,00 €
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Wie gelingt wirksame Führung? Unser Inhouse-Format deckt drei wesentliche Aspekte ab, um Führung wirksamer zu gestalten: In einer Mitarbeitendenumfrage erfassen wir Status quo, Bedürfnisse und Rahmenbedingungen guter Führung, im Rahmen eines Impulsvortrags erhältst du wertvolle Ideen und Gestaltungsvorschläge und in unserem Sprint-Workshop erarbeitest du konkrete Aktivitäten und Maßnahmen.
ergänzende Informationen
BESCHREIBUNG
Moderne Führung braucht frische Ansätze und einen klaren Blick auf die aktuellen Herausforderungen. In unserem Workshop „Wirksam führen“ verbinden wir fundierte Umfrageergebnisse, inspirierende Impulse und interaktive Workshop-Elemente, um gemeinsam zukunftsweisende Führungskonzepte zu entwickeln.
ABLAUF
Mitarbeitendenumfrage:
- Ca. 8 Wochen vor dem geplanten Workshop-Termin stimmen wir die Inhalte der Umfrage mit dir ab. Themenfelder der Umfrage sind Führung, Zusammenarbeit, Unternehmenskultur und Arbeitgeberattraktivität.
- Die Umfrage wird in einem Zeitraum von 3 Wochen Zeitraum durchgeführt. Startzeitpunkt der Umfrage sollte ca. 5-6 Wochen vor dem Workshop sein. Die Umfrage wird über die Infrastruktur der ADG anonym durchgeführt. Für dich entsteht kein Aufwand.
- Nach Ablauf der Umfrage werten wir diese aus. Die Auswertungsunterlagen erhältst du ca. 1 Woche vor dem Workshop.
Impuls & Workshop:
- Impuls und Workshop sind für einen Zeitraum von 4-5 Stunden präsentiert. Der Workshop kann bei dir vor Ort oder in den Räumlichkeiten der ADG auf Schloss Montabaur durchgeführt werden. Während des Tages wirst du in Doppelmoderation begleitet durch Boris Nannt und Kai Geisslreither.
- Zu Beginn des Workshops stellen wir dir die Ergebnisse der Mitarbeitendenumfrage vor.
- Im Anschluss erhältst du im Rahmen des Impulsvortrags „Führen mit Haltung“ Ansatzpunkte für wirksame Führung durch den ADG-Vorstandsvorsitzenden Boris Nannt.
- Im Rahmen eines ca. 2-stündigen Sprint-Workshops erarbeiten wir gemeinsam mit dir Handlungsfelder, Ziele, Aktivitäten und Aufgaben in den Themenfeldern Führung, Zusammenarbeit, Unternehmenskultur und Arbeitgeberattraktivität.
- Im Anschluss an den Workshop erhältst du ein ausführliches Foto-Protokoll.
NUTZEN
- Du lernst, moderne Führungsansätze auf deine Praxis zu übertragen.
- Du erfährst, wie du als Führungskraft strategisch und nachhaltig wirken kannst.
- Du entwickelst konkrete Maßnahmen für eine starke Führungskultur.
- Du förderst Zusammenarbeit und Commitment in deinem Führungsteam.
- Du bekommst praxisnahe Impulse für eine erfolgreiche Führungsarbeit.
DOZENTEN
Boris Nannt, Vorstandsvorsitzender der Akademie Deutscher Genossenschaften in Montabaur. Zuvor war der Brigadegeneral a.D. 34 Jahre bei der Bundeswehr tätig, zuletzt als Kommandeur der Logistikschule und davor als Direktor an der Führungsakademie. Er war zudem bei Ursula von der Leyen militärischer Sprecher des Bundesverteidigungsministeriums. In mehreren Auslandseinsätzen wurde er im Kosovo und in Afghanistan eingesetzt. Boris ist studierter Betriebswirt (Diplom-Kaufmann, Bundeswehr-Universität Hamburg).
Kai Geisslreither, Akademie Deutscher Genossenschaften. Kai verfügt über 15 Jahre Führungserfahrung in internationalen Handels- und Dienstleistungsunternehmen. Er hat mehrere eigene Unternehmen gegründet und unternehmerische Change-Projekte begleitet. Er ist zertifizierter Agile Coach, zertifizierter Scrum Master und akkreditierter Insights-MDI-Berater.


