Whitepaper: Unternehmensnachfolge durch Mitarbeitergenossenschaft

Jährlich stehen deutschlandweit etwa 30.000 Unternehmensübergaben an, die Zahl der Übernahmeinteressenten unterschreitet die Zahl der nach Nachfolger:innen suchenden Senior-Unternehmer:innen schon seit mehreren Jahren, nicht zuletzt aufgrund des demographischen Wandels. Dieses White Paper untersucht die Gründung einer Mitarbeiter:innengenossenschaft auf ihre Eignung für die Problemstellung der Unternehmensnachfolge und zeigt dabei die Vor- und Nachteile sowie eine beispielhafte Implementierung von Mitarbeiter:innengenossenschaften für die Übernahme eines Unternehmens auf.

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