Herausforderungen erkennen, bevor sie auftreten!
In Zeiten des ständigen Wandels und großer Unsicherheit von außen ist es wichtig, dass Ihr Team sicher und gut aufgestellt ist. Wir wissen, dass die meisten Unternehmen keine Schwierigkeiten bei der Erkenntnis, sondern bei der Umsetzung haben.
Dies gilt insbesondere für Transformationsprozesse, da diese nicht nur punktuell, sondern permanent begleitet werden müssen. Das erfordert Zeit, die vermeintlich nicht oder nicht in einem ausreichenden Maß vorhanden ist.
Wenn Sie diese Situation kennen und wissen wollen, wie Sie Ihr Team nicht nur in Transformationsprozessen, sondern auch im täglichen Geschäft stärken können, sollten Sie weiterlesen!
ergänzende Informationen
Hocheffiziente und zielgerichtete Unterstützung
Gerade in Zeiten von Veränderung von außen ist es wichtig, dass das Team nach innen gut aufgestellt ist. Dabei gilt es, alle Mitarbeitenden mitzunehmen, zu befähigen und die Motivation aller Beteiligten aufrecht zu erhalten.
Warum?
Veränderung erzeugt Unsicherheit, die nicht ignoriert, sondern adressiert und begleitet werden muss.
Mit unserer modernen All-In-One Lösung für nachhaltige Kultur-, Team- und Persönlichkeitsentwicklung unterstützen wir Sie in Ihren Transformationsprozessen. Wir machen Stärken sichtbar, fördern das Engagement und statten Mitarbeitende und Führungskräfte mit den richtigen Soft-Skills aus.
Hierfür nutzen wir die Zukunft der Team-Entwicklung:
Den personalisierten KI-Coach.
Wie dies alles kosteneffizient, datengesteuert und nahtlos in den Arbeitsalltag integriert erfolgen kann, stellen wir ihnen in einem persönlichen Gespräch vor.
Der Ablauf
1. Analyse:
- Teamanalyse
- Persönlichkeitsanalyse
2. Kombination der Daten (Aha-Effekte)
- Bedürfnisse, Stärken des Teams
- Eigene Wirkung auf das Team
- „Bedienungsanleitung“ für jedes Team
3. Individuelle Entwicklung für den Alltag
- Personalisierte Coaching-Momente
- Methodenwissen, Tipps
4. Toolseitige Unterstützung
- Instant Feedback
- Performance Review
- Aufgabenmanagement/Ziele
Ihr Nutzen:
- Zielorientierte Vorgehen:
Sie erkennen die Bedürfnisse und Stärken Ihres Teams, sehen Zusammenhänge und fördern die Entwicklung Ihres Teams. - Verbesserte Leistung:
Automatisierte und personalisierte Coaching-Momente integrieren sich perfekt in den Arbeitsalltag und ermöglichen Ihnen eine kontinuierliche und zielgerichtete Mitarbeiterentwicklung. - Stärkere Kultur:
Sie stärken die Mitarbeitendenbindung, schaffen ein Wir-Gefühl und verbessern hierdurch Ihre Ergebnisse. - Engagierte Teams:
Sie etablieren eine Feedbackkultur durch Performance Reviews und regelmäßigem Feedback.