TRANSFORMATION MIT CHARAKTER: Die eigene Positionierung als Basis für Ihre erfolgreiche Kommunikation als Führungskraft
Workshop

TRANSFORMATION MIT CHARAKTER: Die eigene Positionierung als Basis für Ihre erfolgreiche Kommunikation als Führungskraft

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Diese Veranstaltung richtet sich an
Vorstände und Führungskräfte

Wenn Sie als Vorstand und/oder Führungskraft erfolgreich an Ihrer Kommunikation arbeiten möchten, dann wird Ihnen unser gemeinsamer Blick auf Ihre persönliche Positionierung wertvolle Impulse liefern, um gemeinsam mit Ihrem Team die nächste Erfolgsstufe zu erreichen. Gute Kommunikationsarbeit, die echte Wirkung erzeugt, beginnt immer beim Absender – frei nach Jeff Bezos: „Deine Brand ist, was andere über DICH sagen, wenn Du nicht im Raum bist!“ Konkret beschäftigen wir uns deshalb mit der Frage:  Wie stärken Sie „Ihre eigene Marke“ und wie nutzen Sie diese bestmöglich für Ihre Kommunikation – als Führungskraft aber auch als Repräsentant Ihres Unternehmens?

Wir beraten Sie gerne.
Birgit Poisel

Birgit Poisel

Systemische Coach und Resilienzberaterin Kunden-Individuallösung

  • BESCHREIBUNG

    Transformation ist in aller Munde und verändert Ihre Rolle als Führungskraft. Das bedeutet, dass Sie als Führungskraft jetzt mehr denn je Orientierung geben und als Vorbild vorangehen müssen. Gleichzeitig ist es Ihr Ziel, dass Sie Ihre Teams dazu befähigen, so selbstständig und hierarchiefrei wie möglich arbeiten, um ihre Ziele bestmöglich zu erreichen. 

    Um das zu schaffen, ist es für Sie als Führungskraft sehr hilfreich genau zu wissen, wo Sie persönlich stehen, welche Stärken und Werte Sie haben und was Sie schließlich „als Marke“ ausmacht. Denn mehr denn je gilt: Menschen folgen Menschen oder anders: Charaktere suchen Charaktere. Heißt: Kommunikation ist Teil Ihrer Managementaufgabe.

    Ein Grund mehr, die eigene Kommunikation aktiv zu gestalten und regelmäßig zu reflektieren: Sind meine Ziele klar? Passt meine Kommunikation zu mir als Mensch und als Führungskraft? Werden meine Botschaften verstanden? Kurz: Wie kann ich mit der zu mir passenden und auf mich zugeschnittenen Kommunikation innerhalb und außerhalb meines Unternehmens wirken und damit meinen Erfolg als Entscheider steigern?

    Wir unterstützen Sie mit unserem Training dabei, das für Sie maßgeschneiderte Kommunikations-Set zu finden, mit dem Ihnen Kommunikation leicht fällt und die Sie als Führungskraft wachsen lässt. Sie werden sich nach dem Training noch sicherer fühlen, selbstbewusster in ihrer Mitarbeiterkommunikation sein und Ihre Rolle als Repräsentant ihrer Bank noch überzeugender ausfüllen.

  • INHALTE

    Workshop (1 Tag in Präsenz – einzeln oder in einer Gruppe möglich)
    • Fachliche Einführung: 
      Die eigene Positionierung als Basis für eine erfolgreiche Führungskommunikation
    • Praxisübung I 
      Meine Stärken, Werte und LSP (unter Einsatz von LEGO® Serious Play®)
    • Praxisübung II: 
      Mein Elevator-Pitch
    • Ergebnissicherung:
      Meine Kernbotschaften
    • Praxistransfer: 
      Wie kann ich Führung durch Kommunikation noch erfolgreicher gestalten?
    Auf Wunsch: 
    Individual-Coaching nach dem Workshop – insbesondere auch zur Beratung spezieller Kommunikationsanlässe (sowohl für die interne Kommunikation als auch für Presse-Interviews, Speaker-Events oder Social Media)
  • NUTZEN

    • Sie gewinnen mehr Sicherheit in Ihrer Kommunikation und werden damit als Führungskraft erfolgreicher.
    • Sie kennen ihre Ziele und wissen, wie Sie sie vermitteln.
    • Mit den zu Ihnen passenden Kernbotschaften sind Sie auch in kritischen Situation sprechfähig und bleiben entspannter.
    • Sie motivieren Ihre Teams durch eine Kommunikation, die klar und wertschätzend ist.
  • DOZENTEN

    Silke Lerch blickt als gelernte Bankkauffrau, Publizistin M.A. und zertifizierter Business Coach (DBVC) auf über 20 Jahre in der Unternehmenskommunikation von Großbanken zurück. Sie ist Expertin für Change-Kommunikation und hat als solche zahlreiche Projekte in der internen, externen und Vertriebskommunikation begleitet. Unter anderem arbeitete sie als Vorstandsberaterin für Kommunikation, als Führungskraft und als Pressesprecherin für die Themen HR und Digitalisierung in einer Großbank. Seit 2022 ist sie Geschäftsführerin der Kommunikationsberatung Lerch+Happich GbR – Kommunikation mit Charakter. Ihre Kunden sind Geschäftsführer und Führungskräfte mittelständischer Unternehmen und Banken, die in Transformationen erfolgreich kommunizieren wollen.