Wohnungsbaugenossenschaften

In einer Zeit, in der Innovation der Schlüssel zum Erfolg ist, benötigen Unternehmen Fachkräfte, die kreative Prozesse effektiv steuern können. Unser Zertifizierungsprogramm „Zertifizierte/r Innovationscoach ADG“ vermittelt dir praxisnah die Methoden und Werkzeuge, um Innovationsprojekte erfolgreich zu initiieren und zu begleiten. Abgerundet wird das Programm durch eine abschließende Prüfung, die deine erworbenen Kompetenzen bestätigt.

Situationsgerechte Führung optimiert dein Führungsverhalten. Gleichzeitig ist sie ein Handwerkszeug, das dich dabei unterstützt, effektiv und effizient mit verschiedenen Alltagssituationen umzugehen. Abgestimmt auf Mitarbeiter und Aufgabenstellung wählst du zwischen den Führungsstilen Anweisen, Argumentieren, Partizipieren und Delegieren. Durch richtiges Anwenden stellst du sicher, dass du deine Ziele erreichst, die Potenziale deiner Mitarbeiter dauerhaft nutzt und diese durch dein Führungsverhalten nachhaltig motivierst.

Hat deine Führungsspanne durch Fusion und/oder Beförderung stark zugenommen? Führst du neben operativ Tätigen auch Menschen, die selbst Führungskraft sind? Dann bietet dir unsere neue zweiteilige Reihe wertvolle Impulse zur Weiterentwicklung deiner Führungspersönlichkeit: Du erarbeitest, wie du dich besser auf die Führungsbedarfe deiner Mitarbeitenden einstellen kannst und wie es dir erfolgreicher gelingt, strategisch relevante Themen vordringlich zu bearbeiten.

Military Leadership ist ein praxisnahes Training, das mit LEGO®-basierten Modellen und bewährten Führungsprinzipien der Bundeswehr zeigt, wie Führung unter Unsicherheit wirklich funktioniert: In modellhaften Szenarien werden komplexe Situationen sichtbar und greifbar – sodass du klarer entscheidest, wirksamer führst und Verantwortung so übergibst, dass Menschen auch unter Druck handlungsfähig bleiben.

Exklusiv auch als Inhouse-Angebot buchbar! 

Situationsgerechte Führung optimiert dein Führungsverhalten. Gleichzeitig ist sie ein Handwerkszeug, das dich dabei unterstützt, effektiv und effizient mit verschiedenen Alltagssituationen umzugehen. Abgestimmt auf Mitarbeiter und Aufgabenstellung wählst du zwischen den Führungsstilen Anweisen, Argumentieren, Partizipieren und Delegieren. Durch richtiges Anwenden stellst du sicher, dass du deine Ziele erreichst, die Potenziale deiner Mitarbeiter dauerhaft nutzt und diese durch dein Führungsverhalten nachhaltig motivierst.

Hat sich deine Führungsspanne durch Fusion und/oder Beförderung stark vergrößert? Führst du neben operativ tätigen Mitarbeitenden auch Menschen, die selbst Führungskraft sind? Dann bietet dir unsere neue zweiteilige Reihe wertvolle Impulse zur Weiterentwicklung deiner Führungspersönlichkeit: Du erarbeitest, wie du dich besser auf die Führungsbedarfe deiner Mitarbeitenden einstellen kannst und wie es dir gelingt, strategisch relevante Themen noch gezielter und wirksamer zu bearbeiten.

Seit über 20 Jahren steht das TOP der ADG für Exzellenz in der Führungskräfteentwicklung. 2025 starten wir mit dem Top Leadership Programm - neu konzipiert, um dich zu befähigen, Transformation zu gestalten und ein authentisches Leadership zu leben.

OKR (Objectives and Key Results) ist eine moderne Methode, um strategische Unternehmensziele mit der täglichen Arbeit deiner Teams zu verbinden. In unserem Webinar erhältst du einen schnellen Überblick über das OKR‑Prinzip und erfährst, wie du es gezielt in deinem Unternehmen einsetzen kannst.

Ein KI-Tool ist eingeführt, erste Power-User experimentieren - und trotzdem bleibt die Wirkung im Unternehmen aus. Der Sprung gelingt erst, wenn Belegschaft und Führung gemeinsam befähigt werden, KI im Arbeitsalltag wirklich zu nutzen. Dieses Info-Webinar zeigt, wie eine durchdachte KI-Qualifizierung aufgebaut ist: von Prompting-Kompetenz über die Anforderungen der EU-KI-Verordnung bis zur Verankerung im Daily Business.