Übersicht

Seit 2013 ist die Analyse der sogenannten psychischen Belastung Bestandteil der gesetzlich vorgeschriebenen Gefährdungsbeurteilung (GBU), denn die psychischen Belastungsfaktoren von Führungskräften und Mitarbeitenden rücken zunehmend in den Fokus. Die psychische Gefährdungsbeurteilung hat sich daher auch als wertvolle Grundlage für eine Verbesserung der Führungskultur, für die Begleitung von Veränderungsprojekten und als Ausgangspunkt von Teamentwicklungen erwiesen.

In Kooperation mit der R+V Betriebskrankenkasse stellen wir Ihnen in dem kostenfreien Webinar die rechtlichen Grundlagen und den Einsatz sowie Prozessablauf der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen vor. Darüber hinaus geben wir Ihnen einen Überblick über die Verbundangebote zur Einführung und Umsetzung eines strategischen Betrieblichen Gesundheitsmanagements und die Unterstützungsleistungen der R+V BKK im Verbund.

Governance als Bestandteil der Gremienarbeit
In unserem Webinar geht unsere ausgewiesene Expertin Frau WP/StB. Colette Sternberg, auf ausgesuchte Themenstellungen ein, die für eine starke Governance wichtig sind. Denn sowohl als Vorstand als auch als Aufsichtsrat einer Genossenschaftsbank, können Sie die Corporate Governance wesentlich mitbestimmen und beeinflussen. 

Uhrzeit:

14:00 - ca. 17:00 Uhr

Topaktuelle Infos zu relevanten Im- und Exportmärkten, rechtliche Neuerungen und Urteile im Außenhandel sowie Lösungen und Best Practices aus dem Verbund: Für die Auslandsexperten aus VR-Banken in ganz Deutschland ist die jährliche Netzwerkplattform Außenwirtschaft (ehemals Außenwirtschaftsforum) ein fester Eintrag im Kalender. Sei auch du dabei! 

Sie sind Führungskraft in einer Genossenschaftsbank und wollen Ihre Führungs- und Managementkompetenzen weiterentwickeln? Die „Leiterkompetenz“ ermöglicht die ganzheitliche Weiterentwicklung Ihrer Führungspersönlichkeit und unterstützt Ihren persönlichen Umsetzungserfolg. Sie qualifizieren sich in 4 Schritten: einer Selbstlernphase, einer Praxiswoche, einem Transfercheck und einem Review. Bauen Sie ein Kollegen-Netzwerk auf und unterstützen Sie sich gegenseitig bei der Bewältigung von Führungsherausforderungen!

Erweitern oder vertiefen Sie Ihr Wissen rund um die Wohnungsgenossenschaften mit Spareinrichtung und tauschen Sie sich mit Ihren Kollegen aus denn um die anfallenden Aufgaben in Ihrer Funktion umsetzen zu können, benötigen Sie aktuelles und fachlich fundiertes Know-How. In einem kurzweiligen und digitalen Format informieren wir Sie individuell – ganz nach Ihren Bedürfnissen.

Sie sind Führungskraft in einer Genossenschaftsbank und wollen Ihre Führungs- und Managementkompetenzen weiterentwickeln? Die „Leiterkompetenz“ ermöglicht die ganzheitliche Weiterentwicklung Ihrer Führungspersönlichkeit und unterstützt Ihren persönlichen Umsetzungserfolg. Sie qualifizieren sich in 4 Schritten: einer Selbstlernphase, einer Praxiswoche, einem Transfercheck und einem Review. Bauen Sie ein Kollegen-Netzwerk auf und unterstützen Sie sich gegenseitig bei der Bewältigung von Führungsherausforderungen!

Erweitern oder vertiefen Sie Ihr Wissen rund um die Wohnungsgenossenschaften mit Spareinrichtung und tauschen Sie sich mit Ihren Kollegen aus denn um die anfallenden Aufgaben in Ihrer Funktion umsetzen zu können, benötigen Sie aktuelles und fachlich fundiertes Know-How. In einem kurzweiligen und digitalen Format informieren wir Sie individuell – ganz nach Ihren Bedürfnissen.

Vor dem Hintergrund immer komplexerer Prüfungsgebiete, steigender fachlicher Anforderungen sowie stagnierender Ressourcen in der Internen Revision, legt unser Programm den Fokus auf eine entscheidenden Frage: Wie lässt sich die Ausrichtung der eigenen Revisionsabteilung zukünftig gestalten und den Herausforderungen optimal gerecht werden?