Wir unterstützen Sie dabei, die vom BVR ausgearbeiteten vier zentralen Themenfelder für das Jahr 2025 in Wirkung zu bringen. Für jeden Handlungsimpuls haben wir Angebote zusammengestellt, mit denen Sie Ihr Kompetenzprofil erweitern können.
Optimieren Sie Ihre Kundenbeziehungen wirkungsvoll!Für den Unternehmenserfolg ist die erfolgreiche Pflege von Kundenbeziehungen von entscheidender Bedeutung. Customer Relationship Management (CRM) ist ein ganzheitlicher Ansatz zur kundenorientierten Unternehmensführung. So erkennen Sie profitable Kunden, um diese möglichst dauerhaft an das Unternehmen zu binden. In diesem Modul erwerben Sie umfassendes und praxisorientiertes CRM-Know-how und lernen die wichtigsten Methoden und Systematiken zur Etablierung eines gelingenden Kundenbeziehungs-Managements im Vertrieb kennen.
„Change your mind“: Verbessern Sie aktiv die Marktposition Ihres Unternehmens! Der Markterfolg Ihres Unternehmens ist das Resultat zielgenauer, effektiver Strategien und Methoden. In diesem Modul konzentrieren Sie sich auf die Kategorie „Marketing denken“ im Sinne einer kulturellen Interpretation des Faches. So positionieren Sie Ihr Unternehmen oder Ihre Organisation richtig und nachhaltig am Markt.
Von der Automatisierung routinemäßiger Aufgaben bis hin zur Erschließung junger Kundensegmente durch innovative Angebote – die KI-Technologie eröffnet Banken und Unternehmen ungeahnte Möglichkeiten. In diesem Qualifizierungsprogramm lernen Sie, wie Sie die Potenziale der KI für Ihr Unternehmen erkennen, nutzen und erfolgreich in Ihre Geschäftsstrategie integrieren.
Du bist Vertriebsleiter und willst deine Fähigkeiten aufs nächste Level bringen? Dann ist die Qualifizierung zum Zertifizierten Vertriebsleiter ADG genau dein Ding!
In diesem praxisnahen Programm lernst du, wie du deinen Vertrieb effektiv steuerst, die Kundenbindung stärkst und deine Bank im Wettbewerb optimal positionierst. Du profitierst vom Know-how erfahrener Trainer und vom Austausch mit anderen Vertriebsprofis.
Los geht’s mit einer Kick-off-Veranstaltung auf Schloss Montabaur – der perfekte Ort für Inspiration, Austausch und neue Impulse.
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Als „IT-Manager:in ADG“ bzw. „IKT-Risikomanager:in ADG“ meisterst du die täglichen Herausforderungen einer funktionierenden IT erfolgreich. Du führst ein modernes Informationssicherheitsmanagement ein, erstellst das Informationssicherheitskonzept und weißt es im Regelbetrieb dauerhaft aufrechtzuerhalten. Schütze dein Haus vor der weiterhin zunehmenden Zahl krimineller Angriffe und sensibilisiere deine Kolleginnen, Kollegen und Mitarbeitenden für einen verantwortungsvollen Umgang mit der Informationstechnologie.
Als Personalleiter stehst du vor der Herausforderung, rechtssicher zu handeln, Talente gezielt zu entwickeln und Veränderungsprozesse souverän zu steuern. Unsere Zertifizierung vermittelt dir praxisnah fundiertes Arbeitsrechtswissen, um rechtssicher zu handeln, Kündigungen korrekt durchzuführen und die Mitbestimmung optimal einzubinden. Du lernst, strategische Personalplanung zukunftsfähig zu gestalten, Fach- und Führungskarrieren gezielt zu fördern und die Arbeitgeberattraktivität zu steigern. Zudem entwickelst du deine Kommunikationskompetenzen, um Mitarbeiter und Führungskräfte in Veränderungsprozessen wirkungsvoll zu begleiten. Sichere dir entscheidendes Know-how für eine erfolgreiche HR-Zukunft!
Kund:innen in der Sanierung zu begleiten – das ist eine anspruchsvolle Aufgabe. Mit unserer Qualifizierungsreihe lernst du, aktiv zu agieren statt nur zu reagieren, und füllst den gesetzlichen Rahmen mit Leben. So trägst du dazu bei, das Ausfallrisiko deiner Bank zu minimieren – sowohl in der Sanierung als auch in der Abwicklung.
Die Weiterentwicklung von Unternehmen hat viele Namen: Change, Transformation, Veränderungsmanagement. Doch egal, wie du es nennst – Veränderung ist herausfordernd und voller Rückschläge. In unserem Zertifizierungsprogramm lernst du, wie Organisationsentwicklung wirklich gelingt. Du setzt gezielte Impulse, um aus einem funktionierenden ein erfolgreiches Unternehmen zu machen. Dabei betrachtest du nicht nur fachliche Zusammenhänge, sondern auch die oft entscheidenden menschlichen Faktoren – persönliche Interessen, Machtverhältnisse und Entscheidungsstrukturen.
Der Fachkräftemangel ist spürbar – doch mit den richtigen Strategien findest du trotzdem die passenden Talente! In unserem zwölfwöchigen Onlinekurs lernst du, wie du dich als attraktiver Arbeitgeber positionierst, modernes Employer Branding betreibst und mit Active Sourcing verborgene Potenziale nutzt. Erfahre, welche Trends das Recruiting bestimmen und wie du Social Media gezielt für deinen Erfolg einsetzt – auch mit kleinem Budget! Wir zeigen dir praktische Tipps, Optimierungsansätze für Karriereseiten, Stellenanzeigen und Bewertungsportale sowie Strategien für eine erfolgreiche Personalgewinnung.
Die Livesessions finden jeweils von 09.00 - 13.00 Uhr statt.